Jovem Aprendiz Roldão Atacadista
Vaga de Emprego SP

Jovem Aprendiz Roldão Atacadista – Matriz – São Paulo / SP

Roldão Atacadista está com vaga de emprego aberta para Jovem Aprendiz em São Paulo. Os interessados na oportunidade poderão se cadastrar caso cumpram os requisitos solicitados. Veja os detalhes e faça sua inscrição.

Atividades desempenhadas pelo Aprendiz:

  • O aprendizado ocorrerá através de estágios na área designada, conforme estipulado no cronograma de atividades assinados pelas partes (Instituição, Roldão e Aprendiz);
  • Cursar escola parceira indicada pela empresa do Programa do Jovem Aprendiz;
  • Conferir e organizar a correspondência; Organizar, arquivar e digitalizar documentos, conferir os materiais de escritório e solicitar à área de suprimentos, caso esteja em falta; Atender ligações, quando necessário.
  • Inserir informações e dados em planilhas no sistema da empresa;
  • Manter diversos registros atualizados;
  • Prestar atendimento inicial a clientes e fornecedores;
  • Monitorar os suprimentos do escritório e solicitar a reposição de estoque;
  • Colaborar na organização de agendas e calendários de tarefas;
  • Acompanhar e efetuar o lançamento das notas fiscais do setor;
  • Monitorar os prazos de pagamentos de fornecedores;
  • Dar apoio em diferentes processos internos da empresa, monitorando e auxiliando nas demandas de rotina da área;
  • Contribuir com sugestões criativas, inovadoras e de conhecimentos para melhoria dos resultados do setor.

Exigências exercidas pelo Aprendiz:

  • Ensino Médio Cursando;
  • Relacionamento interpessoal;
  • Trabalho em equipe.

Vantagens oferecidas pela empresa:

  • Bolsa de estudos em curso de aprendizagem no SENAC;
  • Refeitório no local;
  • Vale-Transporte;
  • Seguro de vida;
  • Descontos em Instituições de Ensino para graduação, pós e cursos de extensão;
  • Roldão Mais: Aqui o colaborador tem desconto nas lojas Roldão Atacadista, pagando preço de atacado;
  • Kit maternidade;
  • Universidade Corporativa – Academia Roldão: Participação em treinamentos, com trilha de aprendizagem especifica para cada colaborador.

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Redação

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